中琛源:坚持核心技术自主研发 为决胜数字化时代打造硬实力

2018-01-04

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      创新,是一家企业快速和可持续发展的重要驱动力。尤其在崭新的数字化时代,创新和自主研发更加成为企业能否在数字化时代取胜的关键。

      对此,中琛源科技股份有限公司研发中心总监程贺雷表示,坚持核心技术自主研发,一直是中琛源的核心战略之一,是企业持续发展的硬实力。
中琛源研发中心总监


      强大研发团队为数字化产品及应用服务保驾护航

      作为数字智能应用服务提供商,中琛源旗下拥有多种数字化业务,主要包括六大平台产品:智能信息化服务解决方案、智能应用服务平台、物联网应用服务平台、数据综合服务平台、移动office+企业服务平台、移动社交社区服务平台。这些产品深度融合了企业数字化需求共性,能够充分满足客户的数字化管理及服务需求。

      “未来,中琛源将整合更多的数字化服务应用,进一步深化数字化融合服务体系,为众多企业客户提供整体的数字化应用服务和移动数字化解决方案。”程贺雷表示,为此,目前中琛源拥有一支囊括开发、测试、系统三大块的强大的技术研发团队,从而保障了中琛源旗下数字化产品及应用服务功能的迭代升级和顺利发展。

      与此同时,中琛源坚持“技术+运营+服务”为一体,全方位满足市场需求。在通过技术研发满足用户需求的同时,不断创新增值内容服务,包括行业解决方案等,挖掘更多潜在的需求点。从而实现多样化、个性化、定制化的内容服务,助力企业用户实现创新式发展。

      “内部+外部”培育不断增强创新能力

      “坚持核心技术自主研发,一直是中琛源的核心战略之一。”据程贺雷介绍,目前公司研发人员的数量占员工总数的比例将近50%。同时,中琛源通过内部+外部结合的模式不断加强自身创新能力,以此推动企业自身更好的发展。

      内部创新能力培育方面,中琛源加大向内部技术人才分配的倾斜力度,制定合理的人才薪酬方案和相对科学的绩效评估体系,打造内部良好的技术人才成长环境,鼓励技术分享、学习,充分挖掘人才潜力,激发技术人才的能动性和创造性。

      外部创新能力培育方面,中琛源积极与外部跨领域的企业、高校、科研院等合作,发掘、培养和输送人才。例如,由中琛源主办的面向在校大学生、社会相关专业人才的创新创业项目“源梦计划”已经启动,实现企业与高校精英人才、团队的互动交流,为集团储备精英人才,为企业创新发展蓄能。

      面向未来的研发布局

      数字化时代,物联网、大数据、云计算等正在成为整个ICT产业的发展趋势,也是厂商们布局未来的研发重点。

      例如,在物联网方面,中琛源已经推出4G LTE专用物联网卡,通过技术手段实现最高通信速率300M/S,并解决了数据传输不稳定造成数据传输的丢包、比特错误、噪声等问题。通过自主研发的物联云平台,实现对终端设备的远程管理、维护,从而实现降低人力成本,提高运营效率。

     “后续,中琛源物联云运营平台还将开发更丰富的API和大数据分析能力,以便实现高效的连接管理,解决整个网络系统的协同性与自动化。同时,正在积极与各物联网垂直行业深入合作,推出整体解决方案,如车联网、智能医疗等。”程贺雷说。

      在大数据和云计算方面,通过不断的技术研发,实现云端调度的自动化、智能化。据程贺雷介绍,中琛源将研发“大数据服务平台”,整合中琛源旗下几大数字化平台服务,融入大数据、云计算技术,逐步形成集数据采集-存储-分析-业务赋能等为一体的数字化服务,未来实现大数据从量变到质变,从信息传播到价值变现的转变。

      面向未来,程贺雷表示,中琛源将根据行业发展趋势和公司战略布局,依据现有业务持续发展,将研发创新逐步渗透到更多数字化领域,助力数字经济持续创新发展。

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